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ProVida AFP realiza taller sobre sesgos de género y el impacto en la gestión de personas

En el marco de su Programa ProVida Mujer, la AFP generó este encuentro dirigido especialmente a profesionales que se desempeñan en áreas de recursos humanos de instituciones públicas y privadas. “Sesgos de género: impacto en la gestión de personas” fue el nombre del taller que ProVida AFP –empresa IPG Chile– realizó para profesionales de las […]

Alta Dirección Pública: Invitación a mujeres a participar en concursos

La invitación a las mujeres es a visitar el sitio del Servicio Civil y postular a las convocatorias publicadas. Un 29% de los altos directivos nombrados por Alta Dirección Pública es mujer. La cifra supera ampliamente la tasa de participación femenina en la alta gerencia en el sector privado, donde bordea el 13%. Según estadísticas […]

Finning, ComunidadMujer y Municipalidad de Mejillones lanzan Manual de Herramientas Pedagógicas con Enfoque de Género

La iniciativa surge del proyecto “Género y decisiones vocacionales: promoviendo la participación de mujeres en disciplinas en STEM en el Complejo Educativo Juan José Latorre Benavente de Mejillones”, que ejecutan desde 2016 la compañía, el municipio local y la ONG. Descarga el Manual aquí Fomentar la participación de las niñas en materias como Ciencia, Tecnología, […]

Ana Botín, presidenta ejecutiva de Banco Santander publica artículo y reflexiona sobre el feminismo

Foto: Samuel Sánchez “Por qué me considero feminista y tú también deberías”, la presidenta ejecutiva del Banco Santander -empresa IPG- ha publicado este artículo en su perfil de LinkedIn donde reflexiona sobre su postura sobre el feminismo. Cuando antes de verano Pepa Bueno me preguntó en su programa de la Cadena Ser si era feminista, de forma instintiva respondí […]

MetLife participa en conversatorio de AmCham para fomentar la inclusión laboral y equidad de género

Varias entidades, como MetLife, el Banco Interamericano de Desarrollo para Chile y ComunidadMujer, analizaron los desafíos en materia de brecha salarial y las herramientas concretas que permiten fomentar la presencia de mujeres en altos cargos. La Cámara Chilena Norteamericana de Comercio, AmCham Chile, asociación gremial que agrupa a las empresas interesadas en la inversión, comercio […]

Amcham Chile realiza panel de conversación sobre equidad de género e inclusión laboral

El comité de Capital Humano de AmCham Chile realizó el panel de conversación “Inclusión laboral y equidad de género ¿Cómo potenciar el rol de la mujer en el mundo laboral?”, con el objetivo de abrir un espacio de diálogo con el mundo privado para identificar desafíos y oportunidades en la materia. El panel internacional contó […]

Instituciones públicas y privadas se reúnen para hablar de la equidad de género e inclusión laboral

Fuente: La Tercera Presentado por AFP Provida Fundación Ronda, como organizadora, junto a AFP ProVida, el Servicio Nacional de la Mujer y Equidad de Género, la Dirección del Trabajo y ComunidadMujer, desarrollaron un conversatorio en el que se presentaron herramientas concretas para fomentar la diversidad laboral y aumentar la cantidad de mujeres en cargos de […]

Estudio: Mientras aumenta la participación laboral de las mujeres, las cargas de cuidado se han mantenido

Fuente: La Tercera Presentado por AFP ProVida Las mujeres llevan años aumentando su participación laboral. A pesar de asumir una nueva carga, la brecha de horas dedicadas al cuidado de niños y niñas o adultos mayores puede ser hasta tres veces más que la de su pareja. Un estudio realizado por ComunidadMujer establece que, por la reducción de […]

    La Iniciativa de Paridad de Género (IPG) Chile, es una alianza púbico-privada, promovida por el Banco Interamericano de Desarrollo y el Foro Económico Mundial, que tiene como propósito reducir la brecha de género y aumentar la participación económica y el progreso de las mujeres en el mercado laboral en nuestro país.

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